Nosso time de Demand Generation Channels

A área de geração de demanda é um dos pilares fundamentais da proposta de valor do programa de parcerias da Nuvemshop para especialistas. O objetivo dessa frente é levarmos oportunidades de negócios aos nossos parceiros. Essa estratégia nos ajuda a engajá-los, retê-los e acelerá-los, ao mesmo tempo que influencia o crescimento de nossos clientes. Geramos essas oportunidades através de diversas ações, como automações, páginas de serviços, eventos, conteúdos entre outras e, ao identificá-las, conectamos essas necessidade dos lojistas com a oferta de serviços de nossos parceiros.

Procuramos uma pessoa para assumir um papel central na geração de demanda para nossas agências parceiras, liderando frentes de alta complexidade junto a Sales, Marketing, CS e agências — com foco em transformar oportunidades de migração de plataforma em negócios concretos e mensuráveis. Você vai definir regras, rodar campanhas, controlar ROI e descobrir alavancas de crescimento que ainda não estamos explorando.

O tamanho do seu desafio

• Estruturar e gerenciar programas de geração de demanda para parceiros: definir critérios de elegibilidade, acompanhamento de budget e tracking de ROI;
• Estruturar processos junto a times de Revops, Sales, CS e Marketing para otimizar fluxos e reduzir intervenção manual;
• Propor e implementar incentivos e aceleradores de parceiros, com critérios claros de investimento e retorno;
• Rodar experimentos para descobrir oportunidades de crescimento não óbvias e recomendar onde concentrar e onde parar o investimento;
• Manter tracking semanal de resultados por programa.

O que buscamos

• Experiência em gestão de campanhas ou programas comerciais com múltiplos stakeholders;
• Capacidade de influenciar sem autoridade formal pares e áreas cross;
• Visão analítica: sabe definir critérios de elegibilidade, medir ROI e chegar em recomendações com base em dados;
• Experiência em estruturação de processos operacionais — hoje muito está em planilha, e você vai ser o responsável por tornar isso auditável e escalável;
• Visão de negócio: entende ecossistema de parceiros, canais, modelos de comissão e como o canal pensa antes de se comprometer com um programa.

São diferenciais

• Conhecimento do stack HubSpot, Supabase, Tableau;
• Experiência com canais de revenda ou programas de parceiros (agências, integradores, consultores).

Nosso processo

Queremos que você tenha a melhor experiência possível ao longo do nosso processo seletivo. Após a sua inscrição, o time de Talent Acquisition irá analisar seu perfil com atenção e, independentemente do resultado, você receberá um retorno. As etapas e prazos podem variar de acordo com cada vaga, mas não se preocupe — que nos manteremos em contato com você.

O que temos para você

• Plano de Saúde, Plano Odontológico e Seguro de Vida;
• Flash Benefícios: Plataforma que reúne vale alimentação, vale refeição e outras categorias como educação, entretenimento, cultura, saúde, bem-estar, auxílio home office e muito mais;
• Aulas de espanhol semanais gratuitas;
• Totalpass: As melhores redes de parcerias para atividades físicas, mindfulness, terapia, nutrição e qualidade do sono, com diversos planos disponíveis;
• Descontos nos cursos da Coderhouse;
• Auxílio creche para crianças de até 5 anos;
• Licença de família estendida para 21 dias corridos para pessoas não grávidas ou adotantes. A licença maternidade é de 4 meses e a licença parental de 21 dias. O benefício também vale para famílias que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança e para casais homoafetivos;
• Além das férias, temos uma semana de descanso para recarregar as energias no final/começo do ano;
• Uma Nuvemshop gratuita para você ou pessoa próxima;
• Somos #remotefirst - o que significa que damos prioridade ao trabalho remoto dentro do país de contratação, sempre que a função permitir;
• E um ambiente de desafio contínuo, propósito e protagonismo — aqui você é livre para pensar grande e ter atitude gigante.

Política de Privacidade de Dados

A Nuvemshop está comprometida em proteger a privacidade e garantir a segurança dos dados pessoais das pessoas candidatas às vagas que ofertamos.

Para dar seguimento com a sua candidatura, teremos acesso a alguns dados pessoais seus e gostaríamos de repassar algumas informações antes de você continuar. Utilizaremos tais dados para conduzirmos os processos que envolvem o recrutamento e a seleção. Além disso, cuidamos dos seus dados pessoais de forma muita séria e só os compartilhamos com quem realmente precisa. Por fim, somente iremos mantê-los em nosso sistema pelo tempo realmente necessário.

Para saber mais sobre a forma pela qual tratamos seus dados, inclusive dos seus direitos previstos em lei, basta acessar a nossa Política de Privacidade.