Nosso time de Revenue Operations & Analytics

A área de Revenue Operations & Analytics tem como missão otimizar processos, ferramentas e análises para potencializar a eficiência e a eficácia das áreas de Go-to-Market da Nuvemshop, garantindo que decisões sejam tomadas com base em insights acionáveis. A equipe atua de forma colaborativa com times multifuncionais, promovendo boas práticas e desenvolvendo soluções que assegurem o sucesso e a escalabilidade das iniciativas, além de ser responsável por garantir que as ferramentas utilizadas estejam alinhadas às necessidades do negócio e que os processos fluam de forma eficiente e consistente.

Procuramos uma pessoa que vai dar dimensão financeira à operação de marketing da Nuvemshop em cinco países e, ao mesmo tempo, liderar o time que transforma essa leitura em recomendação de performance.

O tamanho do seu desafio

• Liderar e desenvolver o time de Performance Intelligence, estabelecendo rituais, padronização de métodos e governança de KPIs entre tribos e 5 países;
• Traduzir o budget de Marketing em planos de alocação e acompanhar sua execução, construindo forecasts operacionais driver-based e análises de desvios, cenários e sensibilidade;
• Medir e diagnosticar a efetividade dos investimentos de Growth, Brand e Lifecycle acompanhando CAC, LTV/CAC, payback e ROI por canal, campanha e iniciativa;
• Mapear alavancas de receita e monetização (ARPU, mix de planos, take rate), garantindo consistência entre a visão operacional de Marketing e a visão financeira corporativa;
• Atuar como principal interlocutor de Marketing junto a Finanças, garantindo qualidade dos inputs operacionais e conexão entre o planejamento de Marketing e os ciclos financeiros da companhia;
• Liderar a padronização e centralização regional da coleta de dados web de Marketing, incluindo tagueamento, GTM, governança de acessos e saúde do tracking;
• Atuar como ponte estratégica com stakeholders de Growth, Brand e Analytics, direcionando a especificação de dashboards e a aplicação de IA em análises e forecasting operacional de marketing;
• Institucionalizar rotinas de benchmark internacional e documentar modelos e premissas para garantir a perenidade das práticas da área.

O que buscamos

• Experiência sólida em Marketing Planning, FP&A, Finance Business Partnering, RevOps ou Analytics Financeiro, com proximidade de marketing ou growth;
• Vivência prática operando budget e forecast dentro de um envelope definido por Finanças, incluindo modelagem de ROI, com interface direta com FP&A. Além disso, proatividade antecipando desvios de budget e riscos de forecast antes de virarem surpresa no fechamento;
• Experiência liderando pessoas ou, no mínimo, referência técnica formal de analistas sêniores, com histórico de elevar o padrão do time;
• Domínio de unit economics: CAC, LTV, payback e alavancas de receita e monetização;
• Visão sistêmica: conecta investimento, funil, receita e margem, e antecipa o efeito de um ajuste de budget nas pontas;
• Conforto com ambiguidade e perfil construtor: parte do trabalho é definir modelos e rituais que ainda não existem;
• Perfil hands-on: vai descer no detalhe (uma query, um modelo de forecast, uma análise de cohort) quando o time precisar.

São diferenciais

• Experiência em SaaS, e-commerce ou negócios PLG com receita recorrente;
• Histórico de construção de práticas ou áreas do zero;
• Experiência com Python ou R para análise e modelagem;
• Aplicação de Agentic AI, LLMs e co-pilots em rotinas financeiras, analíticas ou de marketing;
• Vivência prática com experimentação (testes A/B, significância estatística, incrementalidade) e olhar crítico sobre modelos de atribuição. Além de conhecimento com HubSpot + Amplitude + GA4/GTM.

Nosso processo

Queremos que você tenha a melhor experiência possível ao longo do nosso processo seletivo. Após a sua inscrição, o time de Talent Acquisition irá analisar seu perfil com atenção e, independentemente do resultado, você receberá um retorno. As etapas e prazos podem variar de acordo com cada vaga, mas não se preocupe — que nos manteremos em contato com você.

O que temos para você

• Plano de Saúde, Plano Odontológico e Seguro de Vida;
• Flash Benefícios: Plataforma que reúne vale alimentação, vale refeição e outras categorias como educação, entretenimento, cultura, saúde, bem-estar, auxílio home office e muito mais;
• Aulas de espanhol semanais gratuitas;
• Totalpass: As melhores redes de parcerias para atividades físicas, mindfulness, terapia, nutrição e qualidade do sono, com diversos planos disponíveis;
• Descontos nos cursos da Coderhouse;
• Auxílio creche para crianças de até 5 anos;
• Licença de família estendida para 21 dias corridos para pessoas não grávidas ou adotantes. A licença maternidade é de 4 meses e a licença parental de 21 dias. O benefício também vale para famílias que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança e para casais homoafetivos;
• Além das férias, temos uma semana de descanso para recarregar as energias no final/começo do ano;
• Uma Nuvemshop gratuita para você ou pessoa próxima;
• Somos #remotefirst - o que significa que damos prioridade ao trabalho remoto dentro do país de contratação, sempre que a função permitir;
• E um ambiente de desafio contínuo, propósito e protagonismo — aqui você é livre para pensar grande e ter atitude gigante.

Política de Privacidade de Dados

A Nuvemshop está comprometida em proteger a privacidade e garantir a segurança dos dados pessoais das pessoas candidatas às vagas que ofertamos.

Para dar seguimento com a sua candidatura, teremos acesso a alguns dados pessoais seus e gostaríamos de repassar algumas informações antes de você continuar. Utilizaremos tais dados para conduzirmos os processos que envolvem o recrutamento e a seleção. Além disso, cuidamos dos seus dados pessoais de forma muita séria e só os compartilhamos com quem realmente precisa. Por fim, somente iremos mantê-los em nosso sistema pelo tempo realmente necessário.

Para saber mais sobre a forma pela qual tratamos seus dados, inclusive dos seus direitos previstos em lei, basta acessar a nossa Política de Privacidade.